| 職業グループ |
合計 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
| 医療職 |
5007 |
-10% (14%) |
+22% (19%) |
-2% (13%) |
-26% (6%) |
-18% (2%) |
+20% (17%) |
-10% (10%) |
-14% (5%) |
+9% (15%) |
| 営業・マーケティング・モデル・商取引関連職 |
4118 |
-10% (14%) |
-16% (13%) |
+73% (23%) |
-38% (5%) |
-59% (1%) |
-8% (13%) |
+17% (13%) |
+38% (8%) |
-35% (9%) |
| 職業なし |
4100 |
-23% (12%) |
-3% (15%) |
-55% (6%) |
+72% (14%) |
+23% (3%) |
+20% (17%) |
-3% (11%) |
-31% (4%) |
+30% (18%) |
| 教育職 |
4043 |
-2% (15%) |
+16% (18%) |
-2% (13%) |
-1% (8%) |
-18% (2%) |
+6% (15%) |
-10% (10%) |
-31% (4%) |
+9% (15%) |
| 芸術・デザイン・メディア・執筆関連職 |
3815 |
-28% (11%) |
-35% (10%) |
-14% (11%) |
+104% (23%) |
-18% (2%) |
-43% (8%) |
+44% (16%) |
-14% (5%) |
-6% (13%) |
| 経営・管理職 |
3697 |
+24% (19%) |
-16% (13%) |
+91% (25%) |
-75% (2%) |
-59% (1%) |
-22% (11%) |
-10% (10%) |
+89% (11%) |
-49% (7%) |
| IT・プログラミング関連職 |
3412 |
+24% (19%) |
-3% (15%) |
-29% (9%) |
-38% (5%) |
+95% (6%) |
-11% (12%) |
-10% (10%) |
+3% (6%) |
+23% (17%) |
| 事務・管理補助職 |
3401 |
+5% (16%) |
+16% (18%) |
-14% (11%) |
-15% (7%) |
-18% (2%) |
+25% (19%) |
-30% (8%) |
-48% (3%) |
+16% (16%) |
| 金融・会計関連職 |
2588 |
+30% (20%) |
-9% (14%) |
+16% (15%) |
-51% (4%) |
-18% (2%) |
+13% (16%) |
-10% (10%) |
+20% (7%) |
-13% (12%) |
| 科学者・数学者 |
1571 |
+37% (21%) |
-9% (14%) |
-21% (10%) |
-38% (5%) |
+95% (6%) |
-11% (12%) |
-3% (11%) |
+3% (6%) |
+1% (14%) |
| 建設・鉱業・製造・機械オペレーター関連職 |
1540 |
+24% (19%) |
+22% (19%) |
-29% (9%) |
-51% (4%) |
+23% (3%) |
-1% (14%) |
-3% (11%) |
+20% (7%) |
+9% (15%) |
| 社会科学系専門職（歴史家、心理学者など） |
1407 |
+5% (16%) |
+3% (16%) |
+31% (17%) |
-15% (7%) |
-18% (2%) |
-11% (12%) |
-3% (11%) |
-31% (4%) |
+1% (14%) |
| 法律関連職 |
1206 |
+17% (18%) |
-23% (12%) |
+38% (18%) |
-15% (7%) |
+23% (3%) |
+6% (15%) |
-20% (9%) |
+55% (9%) |
-35% (9%) |
| 社会福祉・スポーツ関連職 |
1205 |
-28% (11%) |
+48% (23%) |
-6% (12%) |
-15% (7%) |
-59% (1%) |
-1% (14%) |
+24% (14%) |
-48% (3%) |
+16% (16%) |
| 建築・測量・設計関連職 |
1140 |
+11% (17%) |
-29% (11%) |
-6% (12%) |
+39% (12%) |
-18% (2%) |
+6% (15%) |
+17% (13%) |
+20% (7%) |
-13% (12%) |
| 調理・接客関連職 |
888 |
-28% (11%) |
+16% (18%) |
-44% (7%) |
+39% (12%) |
-18% (2%) |
+20% (17%) |
+17% (13%) |
-14% (5%) |
+16% (16%) |
| 公共サービス職 |
879 |
-2% (15%) |
+16% (18%) |
-14% (11%) |
-15% (7%) |
-18% (2%) |
+6% (15%) |
+8% (12%) |
-31% (4%) |
+9% (15%) |
| 警備・消防・警察・軍事関連職 |
664 |
+43% (22%) |
+16% (18%) |
+9% (14%) |
-75% (2%) |
+23% (3%) |
-15% (12%) |
-3% (11%) |
+38% (8%) |
-28% (10%) |
| 技能職・職人系職種 |
530 |
-28% (11%) |
+35% (21%) |
-44% (7%) |
+39% (12%) |
+23% (3%) |
-8% (13%) |
+17% (13%) |
-31% (4%) |
+23% (17%) |
| 観光・ホスピタリティ関連職 |
445 |
-10% (14%) |
-16% (13%) |
-2% (13%) |
+11% (9%) |
-18% (2%) |
-8% (13%) |
+35% (15%) |
+20% (7%) |
+1% (14%) |
| 運転手・操縦士・輸送オペレーター |
412 |
+5% (16%) |
+35% (21%) |
-21% (10%) |
-38% (5%) |
+23% (3%) |
-1% (14%) |
-10% (10%) |
+38% (8%) |
-6% (13%) |
| 農業・畜産関連職 |
406 |
+17% (18%) |
-3% (15%) |
-36% (8%) |
+23% (10%) |
+23% (3%) |
-8% (13%) |
+8% (12%) |
+20% (7%) |
+9% (15%) |
| 電気設備工事・保守関連職 |
373 |
+43% (22%) |
+9% (17%) |
-44% (7%) |
-51% (4%) |
+23% (3%) |
-29% (10%) |
-3% (11%) |
-14% (5%) |
+52% (21%) |
| 図書館・印刷関連職 |
313 |
-10% (14%) |
-35% (10%) |
-62% (5%) |
+75% (16%) |
+95% (6%) |
-1% (14%) |
-3% (11%) |
-14% (5%) |
+37% (19%) |
| 美容師・理容師・関連職 |
306 |
-41% (9%) |
-3% (15%) |
-2% (13%) |
+23% (10%) |
-18% (2%) |
+41% (20%) |
+8% (12%) |
+3% (6%) |
-6% (13%) |
| 電話・情報サービスオペレーター |
219 |
-16% (13%) |
+35% (21%) |
+9% (14%) |
-1% (8%) |
-18% (2%) |
-1% (14%) |
-30% (8%) |
-14% (5%) |
+16% (16%) |
| 清掃・生活サービス関連職 |
171 |
-23% (12%) |
+22% (19%) |
-36% (8%) |
+23% (10%) |
-59% (1%) |
+25% (19%) |
-30% (8%) |
-48% (3%) |
+38% (19%) |
| 窓口係・発券係・集金係 |
144 |
-23% (12%) |
+9% (17%) |
-21% (10%) |
-1% (8%) |
+23% (3%) |
+20% (17%) |
-10% (10%) |
-66% (2%) |
+52% (21%) |
よくある質問
エニアグラムのタイプと職業のあいだに相関が見られるのはなぜですか？
エニアグラムのタイプは、それぞれ異なる特性や志向性と結びついており、そのことが、あるタイプが特定の職業グループに他のタイプより多く見られる理由の一端を説明している可能性があります。たとえば、タイプ1の人は、会計・数学・法律のような細部への注意が求められる分野に比較的多く、タイプ2の人は、教育やソーシャルワークのような対人中心の役割に比較的多く見られる傾向があります。これらはこのサンプルから見られた大まかな傾向であり、職業選択を固定的に決めるルールではありません。
自分のタイプでは多くない職業でも、満足して働くことはできますか？
もちろん可能です。どのエニアグラムタイプの人でも、自分にとって意味のある仕事であれば満足して働くことができます。エニアグラムのタイプと職業の関連は一般的な傾向を示すものにすぎませんが、同時に、ほとんどのタイプがほとんどの職業グループに存在しており、その比率が異なるだけであることも示しています。
エニアグラムのタイプ別に多い職業
エニアグラム・タイプ1に多い職業
タイプ1の人は、次の職業グループで平均より多く見られます：
- 警備・消防・警察・軍事関連職 (+43%)
- 電気設備工事・保守関連職 (+43%)
- 科学者・数学者 (+37%)
一方、次の職業グループでは平均より少ない傾向があります：
エニアグラム・タイプ2に多い職業
タイプ2の人は、次の職業グループで平均より多く見られます：
- 社会福祉・スポーツ関連職 (+48%)
- 技能職・職人系職種 (+35%)
- 運転手・操縦士・輸送オペレーター (+35%)
- 電話・情報サービスオペレーター (+35%)
一方、次の職業グループでは平均より少ない傾向があります：
- 芸術・デザイン・メディア・執筆関連職 (-35%)
- 図書館・印刷関連職 (-35%)
エニアグラム・タイプ3に多い職業
タイプ3の人は、次の職業グループで平均より多く見られます：
- 経営・管理職 (+91%)
- 営業・マーケティング・モデル・商取引関連職 (+73%)
- 法律関連職 (+38%)
- 社会科学系専門職（歴史家、心理学者など） (+31%)
一方、次の職業グループでは平均より少ない傾向があります：
- 図書館・印刷関連職 (-62%)
- 調理・接客関連職 (-44%)
- 技能職・職人系職種 (-44%)
- 電気設備工事・保守関連職 (-44%)
- 農業・畜産関連職 (-36%)
- 清掃・生活サービス関連職 (-36%)
エニアグラム・タイプ4に多い職業
タイプ4の人は、次の職業グループで平均より多く見られます：
- 芸術・デザイン・メディア・執筆関連職 (+104%)
- 図書館・印刷関連職 (+75%)
- 建築・測量・設計関連職 (+39%)
- 調理・接客関連職 (+39%)
- 技能職・職人系職種 (+39%)
一方、次の職業グループでは平均より少ない傾向があります：
- 経営・管理職 (-75%)
- 警備・消防・警察・軍事関連職 (-75%)
- 金融・会計関連職 (-51%)
- 建設・鉱業・製造・機械オペレーター関連職 (-51%)
- 電気設備工事・保守関連職 (-51%)
- 営業・マーケティング・モデル・商取引関連職 (-38%)
- IT・プログラミング関連職 (-38%)
- 科学者・数学者 (-38%)
- 運転手・操縦士・輸送オペレーター (-38%)
エニアグラム・タイプ5に多い職業
タイプ5の人は、次の職業グループで平均より多く見られます：
- IT・プログラミング関連職 (+95%)
- 科学者・数学者 (+95%)
- 図書館・印刷関連職 (+95%)
一方、次の職業グループでは平均より少ない傾向があります：
- 営業・マーケティング・モデル・商取引関連職 (-59%)
- 経営・管理職 (-59%)
- 社会福祉・スポーツ関連職 (-59%)
- 清掃・生活サービス関連職 (-59%)
エニアグラム・タイプ6に多い職業
タイプ6の人は職業グループ全体に比較的均等に分布しています。30%以上、明確に平均を上回るのは、次の職業グループのみです：
一方、次の職業グループでは平均より少ない傾向があります：
- 芸術・デザイン・メディア・執筆関連職 (-43%)
エニアグラム・タイプ7に多い職業
タイプ7の人も職業グループ全体に比較的均等に分布しています。30%以上、明確に平均を上回るのは、次の職業グループのみです：
- 芸術・デザイン・メディア・執筆関連職 (+44%)
- 観光・ホスピタリティ関連職 (+35%)
タイプ7が30%以上少ない職業グループはありません。
エニアグラム・タイプ8に多い職業
タイプ8の人は、次の職業グループで平均より多く見られます：
- 経営・管理職 (+89%)
- 法律関連職 (+55%)
- 運転手・操縦士・輸送オペレーター (+38%)
- 営業・マーケティング・モデル・商取引関連職 (+38%)
- 警備・消防・警察・軍事関連職 (+38%)
一方、次の職業グループでは平均より少ない傾向があります：
- 窓口係・発券係・集金係 (-66%)
- 事務・管理補助職 (-48%)
- 社会福祉・スポーツ関連職 (-48%)
- 社会科学系専門職（歴史家、心理学者など） (-31%)
- 技能職・職人系職種 (-31%)
- 公共サービス職 (-31%)
エニアグラム・タイプ9に多い職業
タイプ9の人は、次の職業グループで平均より多く見られます：
- 電気設備工事・保守関連職 (+52%)
- 窓口係・発券係・集金係 (+52%)
- 清掃・生活サービス関連職 (+38%)
- 図書館・印刷関連職 (+37%)
一方、次の職業グループでは平均より少ない傾向があります：
- 経営・管理職 (-49%)
- 営業・マーケティング・モデル・商取引関連職 (-35%)
- 法律関連職 (-35%)
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